반응형 육아휴직급여2 6+6 육아휴직 제도 정리｜부모함께 육아휴직 급여 최대 450만 원 받는 법 2026 급여확인">급여확인목차 ">목차 6+6 육아휴직 제도, 월 250만 원에서 끝이 아니었어요">6+6 육아휴직 제도, 월 250만 원에서 끝이 아니었어요"> 솔직히 저도 육아휴직 급여는 월 250만 원이 끝인 줄 알았는데요. 알아보면 볼수록 이야기가 다르더라구요. 2026년 기준으로 시행되는 6+6 육아휴직 제도는 부모가 함께 육아휴직을 사용할 경우, 초반 6개월 동안 급여를 대폭 올려주는 구조입니다. 부모함께 육아휴직이라는 조건만 충족하면 첫 달부터 체감이 확 달라져요. 특히 맞벌이 가정에서는 소득 공백에 대한 부담이 확 줄어드는 느낌이었습니다. 개인적으로 제일 인상적이었던 건, “같이 쉬는 선택”이 오히려 경제적으로 유리해질 수 있다는 점이었구요. 제도 설계 방향 자체가 바뀐 느낌, 이게 포인트였어요... 2026. 2. 4. 6+6 육아휴직 제도 정리｜부모함께 육아휴직 급여 최대 450만 원 받는 법 2026 급여확인">급여확인목차 ">목차 6+6 육아휴직 제도, 월 250만 원에서 끝이 아니었어요">6+6 육아휴직 제도, 월 250만 원에서 끝이 아니었어요"> 솔직히 저도 육아휴직 급여는 월 250만 원이 끝인 줄 알았는데요. 알아보면 볼수록 이야기가 다르더라구요. 2026년 기준으로 시행되는 6+6 육아휴직 제도는 부모가 함께 육아휴직을 사용할 경우, 초반 6개월 동안 급여를 대폭 올려주는 구조입니다. 부모함께 육아휴직이라는 조건만 충족하면 첫 달부터 체감이 확 달라져요. 특히 맞벌이 가정에서는 소득 공백에 대한 부담이 확 줄어드는 느낌이었습니다. 개인적으로 제일 인상적이었던 건, “같이 쉬는 선택”이 오히려 경제적으로 유리해질 수 있다는 점이었구요. 제도 설계 방향 자체가 바뀐 느낌, 이게 포인트였어요... 2026. 2. 2. 이전 1 다음 반응형
